PAPVSS – Plano de Ação da Prevenção da Violência da Saúde

O Plano de Ação para a Prevenção da Violência no Setor da Saúde (PAPVSS) e a criação dos pontos de contato tem como finalidade agilizar o desenvolvimento e a implementação de medidas de segurança essenciais para a respetiva prevenção da violência junto dos profissionais de saúde.

Pontos Focais do HAL

  • Patrícia Carla Lucas Gaspar Bernardo – Técnica Superior de Saúde Assistente Principal de Psicologia Clínica e Coordenadora do Serviço de Psicologia Clínica
  • Tânia Alexandra dos Santos – Enfermeira Especialista em Saúde Mental e Psiquiátrica; Serviço de Psiquiatria

Pontos Focais ACES BIS

  • Luís Nuno Marques Mendes -Técnico Superior de Saúde Assistente Psicologia Clínica; Serviço de Psicologia Clínica

Ponto Focal ACES PIS

  • Cláudia Catarina Almeida Mota Martins Dias -Técnica Superior de Saúde Assistente Psicologia Clínica

Elementos do GOI – Grupo Operacional Institucional

  • Patrícia Carla Lucas Gaspar Bernardo – Técnica Superior de Saúde Assistente Principal de Psicologia Clínica e Coordenadora do Serviço de Psicologia Clínica
  • Tânia Alexandra dos Santos – Enfermeira Especialista em Saúde Mental e Psiquiátrica; Serviço de Psiquiatria
  • Luís Nuno Marques Mendes – Técnico Superior de Saúde Assistente Psicologia Clínica; Serviço de Psicologia Clínica
  • Cláudia Catarina Almeida Mota Martins Dias – Técnica Superior de Saúde Assistente Psicologia Clínica
  • António Manuel dos Santos Alves – Técnico Superior de Segurança e Higiene / Responsável da USHRG/Delegado de Segurança
  • João José Jorge Pires – Técnico Superior de Segurança e Higiene
  • Alexandra Sofia Lourenço Rodrigues – Enfermeira Especialista em Saúde Comunitária – Consulta Externa e Medicina do Trabalho
  • Sandra Isabel Salavessa Nunes – Assistente Técnica do Gabinete do Cidadão
  • Andreia Cristina Minhós Barata Gil – Responsável do Gabinete de Comunicação e Imagem / Gestora do Gabinete da Qualidade

O GOI prossegue as seguintes competências principais:

  1. Monitorizar a implementação do Plano PAPVSS a nível institucional;
  2. Coordenar as intervenções relacionadas com a prevenção da violência e abordagem dos episódios de violência no Centro Hospitalar;
  3. Definir procedimentos e medidas apropriadas, reforçando a confiança dos profissionais;
  4. Articular com o Conselho Diretivo, com as unidades e serviços existentes;
  5. Apoiar os elementos dos Grupos Operativos Locais de cada unidade ou serviço;
  6. Monitorizar e analisar a violência de modo integrado no âmbito institucional;
  7. Identificar situações com elevado risco de violência a partir da informação disponível (ocorrências, registos, contactos, observações);
  8. Articular com o Conselho Diretivo, com as unidades e serviços existentes e com outras comissões ou estruturas do CHPL, designadamente, a Equipa de Prevenção da Violência em Adultos, criada no âmbito da Ação de Saúde sobre Género, Violência e Ciclo de Vida;
  9. Estruturar o plano Institucional da Violência contra os Profissionais de Saúde que privilegie, enquadre e apoie a assunção da política interna nos termos da Circular DGS 15/DSPCS de 7 abril 2006.

Email Institucional GOI – goi@ulscb.min-saude.pt

Folhetos Informativos: